Recrutamento e seleção de jovens aprendizes: estudos de caso em uma empresa do ramo de fertilizantes do interior de Minas Gerais

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dc.contributor.authorValéria Vieira Campos
dc.contributor.authorProf. Ma. Renata de Carvalho Ferreira
dc.date.accessioned2024-03-01T15:29:45Z
dc.date.available2024-03-01T15:29:45Z
dc.date.issued2020-02-13
dc.descriptionTrabalho de Conclusão de Curso apresentado à Escola Superior em Meio Ambiente, como parte das exigências do Curso de Administração, para obtenção do título de “Bacharel em Administração”.
dc.description.abstractEsse trabalho tem como objetivo elucidar ferramentas utilizadas no recrutamento e seleção de jovens aprendizes, bem como as dificuldades enfrentadas pelos candidatos em sua busca pelo primeiro emprego. Apresentou-se aqui parte significativa da legislação pertinente à temática, com destaque para a Lei de Aprendizagem e suas contribuições para os indivíduos e para as empresas. A relevância desta pesquisa relaciona-se às possibilidades de contribuição da mesma no fornecimento de subsídios teóricos capazes de auxiliar outros estudiosos em suas pesquisas sobre o tema, além de servir como forma de orientação às organizações interessadas na implementação do Programa Jovem Aprendiz. Foi realizada uma pesquisa bibliográfica em livros e em artigos científicos disponibilizados em acervos físicos e digitais, bem como o acompanhamento do processo seletivo e das atividades do jovem aprendiz em uma empresa do ramo de fertilizantes no interior de Minas Gerais. Foram abordados os tipos de recrutamento e seleção de pessoal que as empresas dispõem, ressaltando que cada uma poderá fazer da forma que melhor lhe atender, isso ainda contando com a ajuda de profissionais de RH capacitados, que consigam recrutar pessoas com perfil desejado para cada vaga necessária. Foi observado também no dia-a-dia na empresa, que um processo de recrutamento e seleção bem elaborados contribui diretamente nos resultados finais da organização, e que principalmente no caso do cargo de aprendiz, pode se capacitar ainda melhor os jovens, e ao mesmo tempo descobrir talentos para a organização, afim de obterem conhecimento necessário para competir de igual para igual no mercado de trabalho.
dc.identifier.citationCAMPOS, Valéria Vieira. Recrutamento e seleção de jovens aprendizes: um estudo de caso em uma empresa do ramo de fertilizantes do interior de MG. 2020. 40 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Educacional Vale do São Francisco – FEVASF-MG, Iguatama, 2020.
dc.identifier.urihttps://fevasf-repositorio.ddns.net/handle/123456789/65
dc.language.isopt
dc.subjectPrograma de aprendizagem
dc.subjectRecrutamento e seleção
dc.subjectMercado de trabalho
dc.subjectLei 10.097/2000
dc.subjectJovem aprendiz
dc.titleRecrutamento e seleção de jovens aprendizes: estudos de caso em uma empresa do ramo de fertilizantes do interior de Minas Gerais
dc.typeArticle

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