Navegando por Autor "LAURA GIOVANA DA CUNHA ALVES"

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    A RELEVÂNCIA DA ÉTICA NO PROCESSO DE GESTÃO E TOMADA DE DECISÕES DO ADMINISTRADOR
    (2025) LAURA GIOVANA DA CUNHA ALVES
    O presente trabalho teve como objetivo analisar a relevância da ética na gestão organizacional e suas implicações para a cultura, o desempenho empresarial e o comportamento dos colaboradores. A pesquisa foi conduzida por meio de revisão bibliográfica, considerando estudos recentes sobre ética organizacional, liderança ética, percepção ética dos colaboradores e práticas de governança corporativa. A análise da literatura evidenciou que a adoção de princípios éticos no ambiente corporativo fortalece a confiança, a transparência e o engajamento das equipes, reduzindo a rotatividade e promovendo maior adesão aos valores organizacionais. Além disso, observou-se que líderes éticos desempenham papel fundamental como agentes multiplicadores da cultura institucional, influenciando positivamente a motivação e o comprometimento dos colaboradores. A pesquisa também indicou que a integração da ética às práticas gerenciais contribui para a sustentabilidade, a reputação e a competitividade das empresas, alinhando decisões estratégicas aos interesses de stakeholders e à regulamentação vigente, incluindo iniciativas de ESG. Conclui-se que a ética organizacional constitui um elemento estratégico e transversal na administração contemporânea, sendo determinante para a criação de ambientes corporativos confiáveis e de alto desempenho. Palavras chave: Ética organizacional; Liderança ética; Cultura corporativa; Desempenho empresarial; ESG.